제보하기(건의사항)

인일노 집행부에서는 조합원 및 일반직 공무원(비조합원)의 제보를 받습니다.
노동조합 운영과 관련된 각종 건의사항도 보내주세요.
함께 고민하고 개선해 나가겠습니다.

★이름, 이메일 모두 익명으로 처리하셔도 무관합니다.
★개인 신상에 대한 사항은 운영자가 비공개 처리합니다.



교육감소속 급여 업무 소급업무 너무 힘들고 사기가 저하 됩니다.

작성자
익명씨
작성일
2019-11-06 10:02
조회
171
노조에서는 우선적으로 교육감소속 근로자등의 보수 업무 처리 개선을 위하여 노력해 주시길 당부드립니다.

프로그램 도입과 교육청 급여 이관

매년 소요액 제출하는 학교 급여 담당자들의 업무 스트레스와

급여 협상때마다 소급하는 담당자들의 고충을 조금이라도 헤아려 주세요

정말 하기 싫고 기피하는 업무가 급여 업무가 되어 버렸습니다.

안그래도 박봉에 사기도 저하되는데 그들 치닥 거리 하는 입장이 되어버린 거 같아서 매우 속이 상합니다.

조속히 교육청 급여 이관이 실현되어 인건비 소요액이라도 하지 않았으면 하고요

프로그램이 도입되어 수작업하는 비효율적인 업무가 개선되었으면 합니다.

또한 소급으로 인한 업무 담당자들의 에로 사항이 너무 많다는 것 또한 교육청 관계자들에게 전달되어 협상시에 이런 문제들도 테이블선상에서 논의 되었으면 합니다.
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  • 2019-11-06 11:20
    안녕하세요! 인천광역시교육청노동조합 위원장입니다.
    교육감소속근로자 급여 프로그램 개발,보급은 현재 인천교육청에서 TF팀을 구성하여 운영하고 있습니다. 위원장도 직접 TF팀원으로 참여하고 있으며, 인일노에서서 별도로 TF를 구성하여 지원하고 있습니다. 누구나 손쉽게 이용할 수 있도록 최선을 다할 것이며, 향후 프로그램이 검증되면 각 교육지원청이나 인천시교육청에서 보수를 직접 지급할수 있는 제도까지 검토할 것입니다. 많은 응원과 성원 부탁드립니다. 본 내용은 추후 소식지를 통하여 개발 진행 정도를 안내할 예정입니다. 감사드립니다.

    
  • 2019-11-07 01:21
    인일노 정책국장입니다. 교육감소속근로자 보수 업무 처리의 업무개선은 인일노 주요 정책사업 중 하나입니다. 교육청 뿐만 아니라 시의원들과도 함께 개선을 지속적으로 요구하고 있습니다. 위원장이 이미 설명한 바와 같이 노사가 함께 직접 실무적으로도 접근 중에 있는 것도 그동안 지속적으로 개선을 요구했던 노조와 조합원의 성과이기도 합니다. 한 발 더 나아가 효과적인 프로그램 개발과 상급기관으로의 이관이 관철될 수 있도록 추진하겠습니다.

    

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